AMBON, MM. – Langkah nyata memperkokoh tata kelola pemerintahan semakin dipertegas Pemerintah Kota Ambon. Sebanyak 17 pejabat setingkat Eselon II di lingkungan Pemkot Ambon resmi ditugaskan mengikuti Pelatihan Kepemimpinan Nasional Tingkat II Angkatan XXVIII Tahun 2026. Kegiatan yang diselenggarakan Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Provinsi Jawa Tengah ini berlangsung mulai 3 Agustus hingga 11 Desember 2026.
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Ambon, Steven Dominggus, menjelaskan penugasan ini bukan hal kebetulan, melainkan upaya terencana untuk mengasah kemampuan kepemimpinan tingkat strategis di jajaran pimpinan tertinggi perangkat daerah.
“Ini adalah bagian tak terpisahkan dari upaya berkelanjutan memperkuat kompetensi kepemimpinan strategis bagi seluruh pejabat di lingkungan Pemkot Ambon,” ujar Steven saat dikonfirmasi, Minggu (2/8/2026).
Penugasan ini tertuang secara sah dalam Surat Tugas Wali Kota Ambon Nomor 800.1.11.1/3618/SETKOT tertanggal 28 Juli 2026. Di dalamnya ditegaskan kewajiban peserta untuk menempuh seluruh tahapan pendidikan, mematuhi segala ketentuan, kode etik, tata tertib, serta petunjuk dari penyelenggara dan tenaga pengajar selama kegiatan berlangsung. Di sisi lain, para pejabat juga diminta menyusun pengaturan pelaksanaan tugas rutin agar pelayanan pemerintahan tetap berjalan lancar tanpa terganggu.
“Pelatihan ini diterapkan dengan metode pembelajaran gabungan atau blended learning. Besar harapan kami, langkah ini nyata meningkatkan kapasitas para pimpinan dalam mengemban amanah pemerintahan sekaligus memberikan pelayanan yang semakin prima bagi masyarakat,” jelasnya.
Berikut daftar lengkap 17 pejabat yang mengikuti pendidikan tersebut:
- Dra. Selly Shirley Pordiana Kalahatu, M.Si. – Inspektur Kota Ambon
- Drs. Herman Semmy Tetelepta, M.Si. – Kepala Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kota Ambon
- Christianus Tukloy, S.Pi. – Kepala Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kota Ambon
- Fenly Masawoy, S.STP., M.Si. – Staf Ahli Wali Kota Bidang Politik, Hukum, dan Aparatur
- Alfian Lewenussa, S.STP., M.Si. – Sekretaris DPRD Kota Ambon
- Hanny Meila Seconova Tamtelahitu, S.H., M.H. – Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Ambon
- Ivonny Alexandra Wihelmina Latuputty, S.T. – Kepala Dinas Perumahan Rakyat dan Kawasan Permukiman Kota Ambon
- Drs. Alexander J. Hursepuny, M.T. – Staf Ahli Wali Kota Bidang Pemerintahan dan Pelayanan Publik
- Siegers Vebyana, S.E., M.Si. – Kepala Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Ambon
- Henly Claudya Simatauw, S.Pi. – Kepala Dinas Perikanan Kota Ambon
- dr. Johan Stefanus Norimarna – Kepala Dinas Kesehatan Kota Ambon
- Muhammad Abdul Aziz, S.T. – Kepala Dinas Pertanian dan Ketahanan Pangan Kota Ambon
- Marsia Mulan, S.E., M.M. – Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kota Ambon
- Frits Raimond M. Tatipikalawan, S.Hut., M.Si. – Kepala Pelaksana Badan Penanggulangan Bencana Kota Ambon
- Vedya Kuncoro, S.T., M.T. – Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Ambon
- Dr. Ronald Henock Lekransy, S.T., M.Si. – Kepala Dinas Komunikasi, Informatika dan Persandian Kota Ambon
- Oldrin Parinussa, S.E. – Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Kota Ambon
Steven menambahkan, investasi pengembangan kemampuan sumber daya manusia ini ditujukan melahirkan pimpinan birokrasi yang semakin matang, berintegritas, dan tanggap terhadap perubahan zaman.
“Harapan besar kami sampaikan: usai menamatkan pendidikan ini, seluruh pejabat mampu bekerja dengan standar profesionalisme tinggi, bersikap tanggap, dan senantiasa menghadirkan pelayanan terbaik bagi segenap masyarakat Kota Ambon,” tutupnya.(MM10)
